本报讯 8月4日，仙游县举行第三届青年人才论坛，由县委人才办、团县委、县人社局联合主办，以“看家乡变化、植家乡情怀、助家乡发展”为主题，吸引了60名返乡参加暑期社会实践的大学生青年人才参与。

为进一步拓宽青年人才沟通交流渠道、搭建交流平台，让广大青年人才贡献青春智慧，共同推动美丽仙游高质量发展，仙游县此次结合团县委实施大学生实习“扬帆计划”举办第三届青年论坛，旨在发现、锻炼和吸引优秀青年人才，打造人才工作新品牌，引导青年充分了解家乡发展，把个人奋斗目标融入家乡发展大局，为“人才强县”聚智集力，凝聚青春智慧和力量。

当天上午，参会人员前往中国香博园、仙游好家风家文化生活馆、仙游抖音电商直播基地、三福工艺园、铭天下红木家具有限公司、天纵古典家具有限公司、度尾镇“柚相邻”共同富裕示范区等地，就非遗文化传承、廉政文化教育、电商经济、工艺美术产业、乡村振兴等进行调研，开阔了眼界，增长了见识，感受到家乡的变化。

“共看家乡变化，共谋家乡发展。”该县团委书记陈丽君表示，此次通过实地走访、听取介绍等方式，通过进园区、进企业，进项目，全体青年沉浸式感受仙游高质量发展，主要是想让大家在参观、交流中了解家乡、认同家乡、回归家乡，同时立足实际，做好家乡招商引资、招才引智的宣传员、推销员，团结更多青年人才回到家乡、扎根家乡、建设家乡，为推动家乡建设贡献青春力量。

当天下午的论坛上，该县人社局局长郑小舵和县委人才服务中心主任黄丽丽分别就全县青年人才创新创业及现行主要人才政策进行解读，让他们深刻体会到了家乡对青年人才返乡就业创业的支持和期待，并鼓励各位大学生青年人才立志扎根基层，为仙游高质量发展发光发热。随后仙游县委常委、县委组织部部长陈剑波等领导与参会青年围绕青年人才助推高质量发展开展交流，现场气氛热烈，大家思想活跃，青年代表们谈感受、提建议，纷纷表示将来要尽己所能建设家乡，让家乡变得越来越好。特别是来自北京大学、中南大学、东北大学和福州大学的4名返乡大学生代表围绕“青汇乡村，筑梦仙游”主题，纷纷对如何利用自身专业知识和技能，为家乡的高质量发展贡献力量分享了自己的观点和想法。

仙游县委人才办相关负责人介绍，近年来，仙游县纵深推进“人才强县”战略，精准对接“壶兰计划”，深入实施“蜚山兰水计划”，出台《中长期人才发展规划纲要》，推出高层次人才子女入学、驻外人才工作站管理、医疗卫生人才创新创业激励和“人才+项目”“带土移植”等人才政策，确保人才引得进、留得住、用得好，推动青年人才在美丽仙游县高质量融合发展的关键时期建功立业。

“青年是整个社会力量中最积极、最有生气的力量，是高质量发展的活力之源。”在全力打好人才服务“组合拳”中，为引进和培养一批优秀青年人才，该县坚持开放的理念、战略的眼光，想方设法招贤纳士，推动更多青年人才引进聚集，通过大力实施“仙才飞扬·游你更强”“返乡筑梦·智汇仙游”等六大行动，创新开展“仙游县青年人才论坛”，搭建莆田市县区首个“线上人才驿站”，出台《引进台湾地区优秀人才具体办法》，特别是紧贴9大产业发展需求，推动高层次人才与重大项目、重点产业的精准对接，形成产业升级与人才集聚双螺旋上升的“磁场效应”，为全方位推进高质量发展超越聚智增力赋能。

据统计，近些年来该县共引进培育各类高层次人才450多名，台湾青年人才30多名，建成国家技能大师工作室、省级众创空间、省级科技小巨人等省级以上创新平台22个，建设县总医院和县妇幼保健院等民生领域5个“名医师带徒”工作室，探索成立仙游县乡村振兴研究院和全市首家“青年主题银行”，建设高层次人才基层联系服务点13个，建成8个人才驿站，让青年创新有平台、创业有底气、就业有保障，构筑了人才聚集的“强磁场”。     （陈国孟）