元宵节过后，许多企业也陆续开工生产。今年，我市企业的“招工难”问题会不会更加突出？进城求职的农民工增多了吗？带着这些问题，记者对节后的用工市场进行了探访。
走在市区大街小巷，沿街的商家、店铺纷纷贴出写有“急招”、“诚聘”等字样的招工启示。莆田市劲师服饰有限公司的谢总经理告诉记者，公司在春节期间就利用各种渠道进行招工，同时也对工人的待遇等各方面的条件都做了进一步提高和完善。记者在市区一职业介绍所看到，前来报名登记求职的人数不多。该职业介绍所的阮姓负责人说，虽然节后到他们那咨询、登记的劳动力有了明显增多，要求增加工资是今年求职者说的最多的话题，现在新一代的农民工对用人单位的工作环境、待遇等条件也比上一代的农民工要求更高。记者在现场采访时看到，来自东峤镇的务工青年小李正在认真的填写表格，他说，自己原先在某鞋厂上班，现在趁着春节刚过机会比较多，想过来找一份工资更高一点的工作。“现在物价都这么高，当然希望找到一份收入高点的工作，多增加自己的收入”。小李说道。
在市区某家政服务中心上班的刘小姐告诉记者，春节过后，我市保姆市场出现了很大的缺口，雇主与保姆间形成了很大的反比，目前或打电话或直接到中心登记雇佣保姆的市民很多，但前来登记当保姆的人却非常少，虽然很多雇主都愿意提高点待遇，但还是很难雇到保姆。“节后阿姨还没来上班就提出了要涨工资 ”。 家住西社小区的市民黄先生说，自己的孩子八个月大了，因为自己和妻子都在单位上班，平时都忙于工作，为了照顾孩子，他们雇了一个本地的保姆，在年前，他们每月给保姆1200元的工资，这是考虑到孩子年纪比较小，需要照顾的地方多。眼看着孩子一天天长大，比刚开始要省心不少，本想下调工资的黄先生却突然接到保姆的电话，希望能回来后每月再增加300元。毕竟找个好阿姨不容易，最后黄先生与保姆经过协商，以上浮200元的代价“请”回了保姆。
记者在采访中了解到，造成许多用人单位“招工难”、工人工资上涨有很多因素，主要原因在于春节后马上返回岗位的工人数量不多，有些目前还是在持观望的态度。（见习记者 翁志鹏）