城厢区政协切实加强机关管理，推进履职规范化建设，按程序办事，按制度办事，按制度管人，收到良好成效。
抓制度建设。结合工作实际，不断健全和完善涉及办公室的一系列规章制度，规范工作程序，明确职责范围、工作流程和工作标准。首先，建立健全办公室的规章制度，就办公室公文处理、档案工作、文印管理、综合治理、财务管理、后勤服务等方面作出了明确规定。同时制定各种岗位职责，落实指标，各司其职。再次，实行目标管理制度，每年年初根据常委会年度工作任务，制定下达各委室的各项工作任务和目标，年终进行考核，考核绩效作为干部提拔使用、推荐表彰奖励等的重要参考内容。
抓“三化”建设。始终重视加强政协工作的制度化、规范化、程序化建设，健全和完善工作规则。先后制定出台了《区政协政治协商、民主监督、参政议政实施细则》、《区政协提案工作实施办法》、《区政协委员管理办法》、《关于进一步发挥政协委员主体作用的暂行办法》，建立并规范了提案征集、办理、督办等一系列提案工作制度，既调动了委员和机关干部的工作积极性，又推动了政协履职管理的规范化、科学化。
抓习惯养成。通过开展机关干部学习、经济形势分析、上党课、半年一次的民主生活会、“请进来，走出去”等活动，引导机关干部养成善于学习、认真服从、注重细节、善于沟通、勤奋节俭、文明礼貌、准时守信等良好行为习惯，铸就良好品格，促进机关干部做到“精其术、竭其力、乐其业”。
（陈剑冰 毓骏）